No.3 24/03/02 00:35
匿名さん3 あ+あ-
けしからん新人ですね。採用する時に人間性もチェック出来たら良いのに。僕の会社は飲食関係の障害者雇用ですが、シニア採用の、上司に苦労しました。モラハラ、パワハラ全てやる方が2人も選ばれてしまいました。障害が重い子が2人いましたが、1人精神を病んで辞めてしまいました。支援センターの処置が来た時には手遅れでした。頼りにしていたジョブコーチさんも異動先に行ってしまっていて誰も助けれない状態でした。今は良い上司が2人いますが今後新しい上司が変な人が選ばれないかと心配しています。
しごとチャンネル 板一覧
