子供を免罪符にする同僚

ありがとうございます。

そうですよね。ＣさんＤさんはまず人としてどうなのっていう感じです。
最初は他の同僚（同期や同年代で仲良しだった人）も、子供云々ではなくて、遅刻早退、急な欠勤は他の人に迷惑をかけるわけだから、一言謝ったりお礼いっておくべきじゃない？とアドバイスしたりしていたのですが、こっちは子供がいて大変なんだとそればっかりです。雰囲気がどんどん悪くなってます。

「お互い様」ではなく「ボランティア」は目からうろこです。
恩を着せてるつもりはなかったんですが、匿名２さんの文章を何度も読んでいると、私は「お互い様だから大変なときはフォローしよう」と言いつつ、「フォローしたんだからあなたもフォローしてよね」みたいに恩着せていたようにも思います。

託児所の件は、もちろん会社で設置されれば私も将来利用できますしありがたいです。
会社の規模も大きくなってきたし、ありえることだと思います。先輩方が上へ訴え改善されてきたので、この件についても良くなればと思いますが、毎日同じ電話ではうんざりしています。
来週かかってきたときは、休みの日に話を聞くから業務中は控えてって言ってみます。
ちょっとノイローゼにもなっているのかもしれないです。