パートに出たいけど

主です。
皆さんお返事くださりありがとうございます。お礼をまとめてしまい、申し訳ありません。

旦那の会社は身内経営です。嫁は家にいて旦那を支えるもの、という考え方が過剰すぎ。なのに手当もない。
今は年に２、３回だけお手伝いに行きますが雇いたくはないようで…
治療に入る前はフルタイムのアルバイトをしていました。散々辞めろと会社に言われ、旦那の立場もあり３年ほど悩んだ末結局辞めて扶養に入れてもらいました。
不妊検査をしていくと状態は良いとは言えず、体外受精を視野に入れたほうがいいと言われました。
今のまま家にいてもストレスは溜まるがお金は減ります。

転職は旦那も私も考えられません。旦那にとって天職であり、また、特殊なので職場を選り好みできる職種ではありません。ふたりならなんとかなりますが、治療費や生まれてくるこどものためにも貯えはいくらあっても足りません。。。

• << 11 その場合、旦那さんが子供を本当に欲しがっているかが一番の問題点かと思います。 子供＝主さんがパートにでることになるわけですから。 旦那さんが何よりも外で働くなと言うなら、｢なら子供は諦めるしかないね？｣となりますよね。 身内経営なら、今後は旦那さんが会社を継ぐのでしょうか？ それならば、今現在は経済的に苦しくても将来的には安定しませんか？

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>> 10 じゃあ…酷だけど、2人での生活を選ぶしかないんじゃない？ 不妊治療やめて自然に妊娠したとしても、3人になれば生活できないよね？ 治療をはじめる時にこのままふたりというのも考えました。

でも、会社からは会うたび「子供はまだ？」と。。。矛盾していますよね。

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>> 11 その場合、旦那さんが子供を本当に欲しがっているかが一番の問題点かと思います。 子供＝主さんがパートにでることになるわけですから。 旦… 説明不足ですみません。会社が身内経営なのです。跡継ぎがいないので、そうなる可能性はありますが…期待するべきではないと思っています。

旦那は子供が欲しいと言ってくれています。仕事も頑張ってくれていますが、年功序列の古い考え方のようで。
もちろん私も会社には感謝の気持ちがありますが、考え方を押し付けてくるのにはうんざりしてしまいます。

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>> 14 ありがとうございます。

旦那は「いずれできる」という考え方のようです。
治療をはじめてからはまだ浅いですが、望んでからは5年になります。何もせずにはいられませんでした。

旦那は交渉するのは恐いそうです。嫁が働くなら減給してもいいだろう、と言われかねないと。以前違う理由で不当減給されていた人もいたそうです。まさか、と思うことが現実にある会社です。

減給されてでも、私がパートででたほうが収入があがるので、何度も旦那と話し合いたいと思います。

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