No.9 21/10/01 04:59
匿名さん9 あ+あ-
あからさまにはしてないが、実際は多くの企業で年齢制限はあります。
特に大企業では、耐力、素直さ、伸びしろ、など考えると、中途採用するにしても20代まで。
それ以上は管理職のヘッドハンティングを除いて、まず採用はありません。
あとは中堅、中小、零細と会社のランクが下がるごとに制限年齢は少しずつ上がります。
しかし35歳以上になると、いわく付きの会社や、誰もが嫌がる仕事しか残ってないと思った方がいいでしょ
もちろん例外はありますが、大部分はそういうことだし、社会はそういう流れで動いてます。
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