娘は職場を辞めなくてはいけないのでしょうか？

そして、なんでもかんでも弁護士はまちがい


まず、労基に相談するとともに、社労士さんに相談します


どんな制度、どんな手続きがあるか


まだまだいろんな方法や制度がありますから


馬鹿のひとつ覚えみたいに生活保護に頼る若者がいるけど、そんなの使わない


正社員はいろんな制度があります、だからいろんなもの支払ってるんですから

役所はね、基本聞いたことしか答えない


社労業務に携わってなければわからないし


社労士に相談して下さい

会社が労災認めて書類を提出してくれたら、弁護士は必要ないし


弁護士いれたらかえってお金かかります


必要な書類揃えば会社は拒否できませんよ


知り合いなら全部してあげるのにね


聞き取りしてからね