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断りもなく勝手に調べられた
務めてる会社が、断りもなく勝手に社労士共に、私の障害年金の事を調べました。
調べても良い。とは言ってません。
鬱が再発して数日休みました。
傷病手当が降りると会社から言われたのですが、私が障害年金を受給しているので、
「障害年金を受給しているので、傷病手当と併用して受給が出来ないため、申請書が出せません。」
と伝えたところ、断りもなく勝手に私の障害年金の事について調べました。
本人に断りもなく、勝手に会社が調べても良いのでしょうか…???
※前回、「床に落ちた商品をまた商品としてだしている…等」で質問した者です。
No.3272553 21/04/15 08:47(スレ作成日時)
何を調べられたのが不満だったのですか?
障害年金のことはご自分で伝えたんですよね。
病名とか病歴とか?
- << 2 障害年金を受給しているので、傷病手当と併用して受給が出来ないため、申請書が出せません。 としか言ってないんですが、病名とかを社労士と調べたらしくて、電話がかかってきました。 なぜ一言、労災の観点もあるから少し調べても良いか?と聞かないのかと… 一言ないというところに不満がありましたね… 急に電話がかかってきて、障害年金の事調べたら…て事らしいけど〜と電話が。 調べることに同意した覚えがないので、ビックリしました。 会社だったら、本人に確認取らなくても、勝手に調べたりして良いの…?と 疑問に…
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