No.1 20/08/27 11:03 社会人さん1 あ+あ-
待機3日を含む4日以上休んでいることが条件なので、医師の診断書が27日からで、退職日が27日ならたぶん支給対象にならないかも。また休んだとして給与の支払いがない場合です。いきなり解雇なら拒否して労働基準監督署に相談すると良いかもしれません。
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