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発達を疑われちゃうなと思われる社員さん

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2-B( 40 ♂ svi6re )
22/02/09 21:11(更新日時)

発達障害を疑われちゃうなと思われる社員さん。

ちょっと可哀相だと思いませんか。

オープン就労 クローズ就労 にも違いが有るかと思います。

仕事場でよくパワハラや注意をされている。いじめや怒られてばかりいて

閑職の辞めさせられる仕事に入れられたり、

正社員が軽い派遣やバイトになっていたり、

契約更新なしって言うのにすぐなったり それを待つ前に契約更新を破り 正午

退社時間ぴったりに終わりにされた勤務最終日か、

午前中10時またはいきなり3時に早退です(3時から18時前の17時台の終業前待たないで)

って指示されたり 強者は自分から早退を決め込みすぐにする事をしたら帰る

いじめと喧嘩でも派遣同士のいざこざではなるのだけども、発達障害の人はこういう風にいきなりその日で辞めてしまい 再就職が出来なくなりますよね。

No.3466271 22/02/01 00:38(スレ作成日時)

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No.1 22/02/09 21:11
匿名さん1 

仕事ができないものはいらないと言われるのが厳しい世の中の現実です。
会社側が仕事できない人の教育をするってなかなか難易度高いのも事実だし、障害を受け入れて自分にあった仕事につくしかないでしょうね。

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