退職推奨

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匿名さん
22/01/28 05:01(更新日時)

退職推奨って普通にあるのですね。
自分自身の事ではありませんが同僚が上司から呼び出されて年内に辞めると言え！みたいに言われたみたいです。
パワハラだセクハラだ差別だってうるさい時代にそんな事があるなんて驚きです。

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退職

No.3461263　22/01/25 05:42(スレ作成日時)

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No.1 22/01/25 21:47
OLさん1 ( ♀ )

なかなかのブラックさですね…
色々な証拠を残して、労働基準監督署に相談に行くべきではないですか？

いつ、誰に、なにをどのように言われた、など、しっかりメモに残しておくとか

そういう会社には勤めていたくないですね

No.2 22/01/26 12:37
匿名さん0

>> 1 このようなスレにご返信をありがとうございます。
私も驚きだったんですよね…
現実にあるんだって思って…
だけど自分のことではないので　何もできないんですけどね…
同僚の話聞いて　それでも残ってる彼女の逞しさに感心しているところです。
私は心が弱い方なので。
辞めたら　証拠はなくても同業にばらまきますよ。
病院なのでね。
早く潰れろ！って思います。
同僚が録音を1度だけしていたみたいですが、もっと酷いのがその後にあったらしく　どう言う病院なのかと思ってしまいました。
この録音ってコピーできないんですかね〜
彼女も辞めたら私が労基に持っていきますけどね…。

ありがとうございます。

No.3 22/01/27 09:49
OLさん1 ( ♀ )

>> 2 ご友人の方のことなんですね
気の毒ですね…

個人的には、やめてしまって駆け込んでも、給料の未払いとかないのならなんの解決にもならない気がするので、勤務している間になんとかなってほしいなぁと願うばかりです…

今の時代に、パワハラ退職強要まるで脅迫を平気でするなんて、常識疑います、成敗してやりたい(● ˃̶͈̀ロ˂̶͈́)੭ꠥ⁾⁾