転職について

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社会人さん( 22 ♀ )
21/02/23 16:41(更新日時)

派遣として一般事務をしているものです。


先ほど、派遣先の会社に入社してもうすぐ1年経つが成長が見られないため契約を終了すると言われました。
成長ができていないと思われた具体的な理由は、同じ仕事しかしないとのことでした。
しかし、これは先輩に仕事を教えてくれとお願いしても「私も1年目はそこまでやっていない」と教えてもらえなかったためで、そのお話をしても上司の意見は変わりませんでした。
キリが良いからと、契約を来月の末までにすると言われました。

この状況で1ヶ月で内定をいた抱けるか不安ですし、自分は積極的に色々な仕事をやろうとしていたのに、先輩達が教えてくださらなかったのが理由で辞めさせられることに納得できません。

子どものような考えですが、2月に会社を辞めてアルバイトを掛け持ちしながら就活をするか、就職が決まり次第、契約期限を無視して他社で仕事を始めるか考えています。
やはり契約期限は守って4月からお仕事をすべきでしょうか。

No.3240923 21/02/22 16:03(スレ作成日時)

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No.6 21/02/23 12:44
社会人さん0 ( 20代 ♀ )

>> 1 今から仕事探して4月から新しい仕事をするのが一番いいと思います。 ありがとうございます。
今から探してみたいと思います!

No.7 21/02/23 12:46
社会人さん0 ( 20代 ♀ )

>> 2 貴女は先輩に仕事を教えて貰わないと新しい仕事はできないのですか?自分で新しい仕事を開拓しようとはしなかったのですか? 同じ仕事ばかりしてい… パソコンでお客様のデータを扱う作業なので、覚えるまでは先輩に見てもらうというのが会社のルールでした。

他の部署の子が、仕事を増やすために手順書を見ながらとあるパソコンを除いた際、強く怒られたとのことだったので、先輩に許可をもらってからすると決めていました。

No.8 21/02/23 12:48
社会人さん0 ( 20代 ♀ )

>> 3 仕事を教えない先輩が悪い 今の時代は、手取り足取り教えるのが常識 勝手に違う仕事をしてたら、怒る先輩も多い ありがとうございます。
勝手にやると強くいう先輩、いらっしゃるので、このコメントみて自分だけじゃないと安心しました。

No.9 21/02/23 12:48
社会人さん0 ( 20代 ♀ )

>> 5 そんなことで契約解除されるの? そんなとこ、こっちから願い下げだ!と次の仕事が見つかり時代辞めたほうがいい。 ありがとうございます。
新しいお仕事探して決まり次第、辞めたいと思います!

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