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マネージャーがパワハラ

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社会人さん( 22 ♀ )
20/06/21 20:33(更新日時)

飲食関係でパートしてます。

雇われマネージャーが、機嫌でしか行動せず酒くさいまま出勤します。
機嫌が悪いと無視、怒鳴る、物や食材を投げる、挨拶しないが日常茶飯事です。

皆、手伝おうとしても余計な事すんじゃねーよと怒鳴り散らし皆呆れて手伝わないとますますキレます。

社員さん達も機嫌を伺いながらで疲弊し定着しません。パートは長い人が多いので、皆で団結しています。社員さんがフォローしてくれたりうまく指示を出してくれても、気に入らないらしくまた暴れます。
あまりにひどいので上司に社員さんが訴えたらしく面談が行われましたが、一時大人しくなりましたがまた同じ状況になります。

何か対策はないですか?
社員さん二人は水面下で転職活動をしており、こんな扱いされるなら自分もいい辞め方はしないとなっちゃっていてもう崩壊しております…

No.3084464 20/06/19 08:04(スレ作成日時)

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No.4 20/06/20 10:29
社会人さん0 ( 20代 ♀ )

>> 1 またもとに戻ったのなら再度上司に伝える。 さすがに今回はクビになるんじゃないですか。 もし上司が対処しない、会社も見たふりするのなら打つ… 上司からいい奴なんだよとなだめられた事もあります。
打つ手なしですね。

人事に直接行こうとしたパートは止められてました。

No.7 20/06/21 14:57
社会人さん0 ( 20代 ♀ )

>> 2 それはひどいですね。 何度でも上司に訴えたらどうでしょうか。 さすがに何度もしてたら雇用を考え直すとかしないですかね。 何度も言ってますが、変わらない動かないみたいですね。
他のパートも探し始めます。

No.8 20/06/21 14:58
社会人さん0 ( 20代 ♀ )

>> 3 録画か録音して上司に突き付けたら? それは考えてますが皆と面談したのにあまり変わらなかった状況を見ると、無駄な気もしてしまいます。

No.9 20/06/21 15:00
社会人さん0 ( 20代 ♀ )

>> 5 客からクレーム来ないの? 酒臭いって・・・・・ マネージャーはキッチンなのでお客様と関わる事はありませんというか仕事しません。皆がバタバタしてても、仁王立ちしてるだけです。
マネージャーとして皆を見てると言いますが、作業員として雇われてるんだから働けよと思います

No.10 20/06/21 15:01
社会人さん0 ( 20代 ♀ )

>> 6 会社の上の方に報告したらどうですか!? 社員さんがまともな人でまだ良かったです😣 報告しましたが、動かないですね。

直接、人事に関わるところか外部にいくのもありなのかなと考えています。

No.12 20/06/21 20:33
社会人さん0 ( 20代 ♀ )

>> 11 責任やクレーム対応は社員がしています。
マネージャーという椅子に、ふんぞり返ってるだけです
調理員として雇われています

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