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困ってるさん( 23 ♀ ) 20/02/24 09:19(更新日時)
社会人6年目の旦那の手取り15万7千円。 ボーナス17万円。(年々下がっていく一方) 会社は大赤字で、リーマンショック時代よりも売上はマイナス。 潰れるのを待つか、潰れる前に転職か。 皆さんだったらどうしますか?
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No.1 20/02/24 03:15 お勤めパンダさん1 ( ♂ )
潰れる前に転職の1択
No.2 20/02/24 03:18 匿名さん2
当然見切りをつける。
No.3 20/02/24 05:54 匿名さん3 ( ♀ )
転職するべき。 20代ならいくらでも転職先はある。 専門性の高い仕事なら、もっと稼げる。
No.4 20/02/24 06:29 匿名さん4
少しでも若いうちに転職
No.5 20/02/24 07:27 社会人さん5
潰れる前に転職。
No.6 20/02/24 07:47 職場の小言さん6 ( ♂ )
赤字が続いてるのに無理に経営する会社や店は多額の負債を抱えて近く倒産するのが末路。 自分の地域の店がそうだった。
No.7 20/02/24 08:02 お勤めパンダさん7
地方にお住まいなんですか? 俺は最低賃金がワースト3に入るど田舎の県に住んでるので、 20代なら手取りで15万程度というのは当たり前だと思ってます。 親と同居し、家賃もローンも無い前提だから、生活して行けるんですけどね; さて、本題。 傾きかけた会社にしがみついてても、何も良い事なんてありませんよ。 マズはボーナスが出なくなり、給料の支払いも遅れる様になるだけ。 そうなる前に、早目に次の仕事を探しといた方が良いです。 なんとか旦那さんを説得して下さいね。
No.8 20/02/24 09:19 匿名さん8 ( 30代 ♀ )
まずは主さんが支えれば。もう既に子育てにパートにってやってるなら既に大変ごめんなさい。 一時的にすごく節約するとか旦那にバイトやってもらってしのいで主がそれなりに稼げる環境を確保、そこから旦那からの生計の立て直し。
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