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旦那の飲み会がとにかく多い
旦那が最近転職したんですが、とにかく飲み会が多いです。
大体週3ペースです。
毎回割り勘なので、1ヶ月3〜5万は飲み会代だけでかかってます。
何回かに1回は断ってますが、従業員数も少なくとてもアットホームな社風なので断りづらいらしいです。
会社の人のほとんどは既婚男性ですが、離婚目前で別居してたり子供がいない共働き夫婦だからお金ら好きに使えるって人ばかりで、週3飲みに行っても金銭的には余裕らしいです。
転職してせっかく少し給料上がったのに、飲み会代のせいで赤字です。
私は産後すぐなのでしばらく働けません。
前の会社は飲み会はほぼなかったものの社内環境や人間関係が悪く、今の会社は残業代はきちんと出るし有給も取れるし人間関係も良いらしく旦那は満足いってるようです。
低所得または平均的な所得のご家庭で、同じように旦那さんの飲み会が多い方いらっしゃいますか?
どのように納得すればいいのか分からず、悩んでます。。
>> 4
主さんが納得できないならきちんと話し合った方がいいよ。
職場環境がよくなって旦那さんは満足してても赤字の生活してるなら、無理に納得する必要…
これでも減らしてもらってる方なんです。
他の社員の人たちはもう子供が大きかったり子供自体いない方ばかりで、小さい子供がいるのはうちだけです。
旦那も前の職場の人間関係が劣悪なものだったこともあり今の職場での人間関係は大切にしたいらしく、断りすぎて角がたつことを恐れているようで...
- << 9 環境や条件が違うなら他の人と同じようにできないのは当然だし、入社して5ヶ月も経つなら断らなきゃいけない飲み会かどうかの判断もできると思う。 既に回数を減らしていて、旦那さんが過去のトラウマからこれ以上断れないというなら、旦那さんの気持ちを優先するしかないのかな。 入社から一年は飲み会に参加してもいいけど、それ以降は家計のこともあるからまた減らしてほしいと具体的な期限決めたり、毎月の飲み会の金額を具体的に提示して妥協するしかないのかなと思う。
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