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部下に恵まれないから俺は出世できない。
大学生が生意気言います、すみません。
ウチのバイトの上司は厳しい人です。
緻密に予定を立て従わせる。正論ではあります。
ですが厳し過ぎて部下の社員、パート、アルバイトがついて行けず、叱責。
やれと言ったことができないのは無責任だと。
正しいかとは思いますが大半が辞めていき、下が育ちません。
そのバイト先の会社は、昇進の試験？があって、且つ成果を挙げて、部下に役職が付いて初めて上司が出世できるそうです。
下が育たないから上司が出世できない。
「どいつもこいつも。部下に恵まれないから俺は出世できない。」
と。
僕を始め、できない部下にも問題は確かにあるとは思いますが、出世できないのは部下だけが悪いのでしょうか？
管理職なら、できない部下のフォローをし、できないなりに使いこなすべきではないでしょうか？
部下ができないと責めるのは自分の無能振りを責めてるのと同じではないでしょうか？
前の上司たちは上手く僕らを使いこなし出世しました😥
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まさしくその通り
しかし、見ているだけで語るのは楽です
実際その立場に立った事もないと、どれだけの苦労やストレスがあるか
こればかりは経験した者にしかわかりませんよ
逆に主みたいに文句を言うくらいなら環境を良くする為に上司を立たせて
ゴマすって、上手い事やろうという部下だって居ますからねぇ
ある意味いい部下に恵まれない。そうなのかもしれないです
どっちも能力ないんだよ😢
まず両方とも相手のせいにしている時点で器の小ささがわかるよね😢
まず自分を見つめ、反省し、直せる所は直して、相手と話し合い解決しないと😃
これはどの場面でも言える事だね✌
©2024 秋山孝
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