No.2 21/11/30 17:54 社会人さん2 あ+あ-
よほどご本人に重大な過失や犯罪行為がない限り、業務遂行中に、業務に起因した負傷ならば、労災に該当するのではないかと思うので、もしダメだと言われるのであれば何故なのか、確認した方がいいと思いますよ
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