No.5 20/07/09 22:26
匿名さん5 あ+あ-
んー、寧ろ当番制の方が楽かな私は。
任意の範囲内だろうけど、他社依存してしまってやってくれているだろう、とかそのうち抜けが出る事になるし、逆にどちらかだけの負担が増えるのも良くないしね。
それならお互い様、て感じでやった方が気楽かも、、、。
その雑務がやらなくてもいいような事ならば担当制にはしなくていいと思うけど毎日？必要な事ならば私なら担当制がいいかな。雑務は付帯業務の1割範囲内であれば仕事の内だと思うので、それ以上はやらなくていいとは思います。
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