有給休暇中に業務指示

先方に先に資料を送ることになったとしても、主さんの有給当日にそうなって明日送るはあり得ないよ。担当が休日なので数日中に…とかなるよ。
また上司が主さんに連絡を忘れていた可能性もありますね。先方に資料を先に送るのはいつどんな経緯で決まったか聞いてみては？明日送るなんて緊急の何かないとおかしいね。前々から言われていたのに上司が忘れていた？
嫌がらせ、パワハラの可能性もありますね。
それと指示を了解したメールを送ってないんでしょ？だったら上司は休日で連絡がつかないと理解して自分でやるべき。
どちらにしろロクナ上司じゃないな。