No.36 19/01/10 15:14
匿名 ( 43 ♀ )
あ+あ-
例の同僚は、社内カレッジを受けられることになりそうです。
部長からは「派遣さんを雇うときには仕事に合ったスキルを持った人を採用するので、採用後にスキルをつけさせるというのはちょっと違うから基本的には受けられないけど今回は…」という感じで言われてました。
講習は無料でしたが、受けてる時間の時給はどうなるんでしょうね？
そしてここまで強引な同僚が怖くなりました。。
こんなゴリ押しな感じの派遣でも、ヤル気があるからと会社は認めて評価するのでしょうか？
ちなみに大手で、派遣から社員にはなかなかなれないそうです。
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