続けるべきかやめるべきか

まだ5年目ですが、法律の話を。
5年連続で雇用された契約社員は6年目は雇用できません。その場合、会社はクビにするか社員にするかの2択です。

あと契約社員の方が揃って同じこと言いますが、社員と同等の仕事をしているから社員にしろ‼︎
この言い分はおかしいと思います。
会社の規模を知らないですが、その社員と同等の仕事とは誰と比べているのですか？社員もピンキリなんで役立たずの社員や並みの社員の方と比べられてもね。
並みの社員程度なら正直要らない。
また新しい契約社員を雇えば済むから。
少なくとも並みの社員より優秀であることを証明する材料、できれば数値で会社に示さないと。
はっきり言って、会社があなたを社員にする気がないならば会社にとって、あなたに価値はないと判断しているんですよ。
なので、お辞めになられたら良いのではないかと思います。