不当解雇？パワハラ？

主さんのお気持ちは十分お察しします。しかし、犯した過ちがそれだけ大きなものだったという事なのです。

個人情報漏洩したら…
まず責任者が刑事罰として、6ヶ月以下の懲役または30万以下の罰金
そして、場合によっては多額の民事賠償

会社は信用を失い、仕事の受注低下

信用回復の為の復旧コストの発生

問い合わせが殺到した場合は、その対応による教務効率の低下

など、多額の損失を出します。

誰かが責任を取らないと収まらない状態となるのです。

個人情報を扱う通信会社にとって、そこはもっとも気をつけねばならぬ部分だったと思われます。