No.258 08/11/17 16:39 自由人0 ( 27 ♂ ) あ+あ-
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定時過ぎるような仕事は、あなたしか出来ない仕事なのですか? 残った仕事に対しても係長にどうするかを相談した方がいいと思います。 私は、残業するならばキチンと許可を得てすればいいと思います。そして、その分を残業代として、支払って貰うか、時間調整するのかを決めた方がいいと思います。 今のままでいけば、会社は、残業代未払いで労基法違反になりますから。
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