No.1 21/02/06 10:30 通りすがりさん1 ( ♀ ) あ+あ-
電話番のためだけに、時短の社員が残るのもナンセンスだと思います。 主さんに余裕があるなら別に電話対応くらいしても良くないですか? 離席してたり他の電話対応中なら、他の人が対応するのだろうし。 忙しくて手が離せないなら、電話に出なければ良いと思いますけど。 電話対応のために残業になるのなら上司に対応して貰えば良いし。 電話程度で不公平と思う感覚が私には理解できません。
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