業務外の仕事を断ったら契約更新が1カ月になりました

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まき（ 32 ♀ 8Qh3re ）
20/08/20 00:57(最終更新日時)

派遣社員です。先月2名派遣社員が辞めました。その2名の仕事をやって欲しいと言われました。時給は変わらず他2名分の業務追加と言われましたが、契約外ですし自分の仕事も忙しく、休息もなかなかとれませんので派遣会社を通してお断りしました。専門職で業務が多く、更に他を受けると、自分の元業務が回らなくなる、時給も上がらないのに3人分の仕事をするのは無理と派遣会社と話し合い、他業務はやらないとお断りしました。
もちろん、契約時の書類には書いてなく、新たに業務内容を加えた書類を見せられましたが、とてつもない業務量でしたので、現在の業務に支障が出ると答えてお断りです。
そうしたら、追加業務をやらないのであれば3カ月更新を1カ月更新にしますと言われました。
この会社には呆れてしまい、他を探していますが、この状況ではなかなか見つからず、派遣会社には次の企業を直ぐに探してもらう約束もしました。
辞めた2名が担当していた業務を時給上がらない、業務オーバーで断るのは普通だと思いますが、間違っていますか？
また会社側の契約更新を短くする、という行為に不信感を持っています。
全部の業務ができる人を探して、私の契約を切るのではないかと思っています。
この様な体験した方いますか？
また、企業が時給も上げず、3人分の業務をしなさい、と言うのは良くあるのでしょうか。

20/08/01 14:53 追記
現在の業務内容は、辞めた正社員の代わり業務で、正社員と同じ業務内容です。

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