介護職。就職について

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匿名（ 25 ♀ ）
16/03/17 20:49(最終更新日時)

こんばんは。今、介護職への就職を考えています。
これまでは民間のお泊まり付きデイにて正社員、50人規模の従来型特養にて正社員で働いていました。

次は、ユニット型特養かグループホームへの就職を考えていて、何ヵ所か見学に行ったのですが、なかなかピンと来なくて…。

以前の職場では、日誌やノートで情報取りだけではなく皆でステーションに集まって申し送りをするため、始業時間の３０分以上前には出勤しなくてはならず、最後も毎日１時間近く残業していました。しかし申し送りのために早出するのも、毎日１時間近くの残業も手当が全くつかなかったんです。 それがどうしても納得できなくて…。
始業の前に各自日誌等に目を通すこと、それに賃金は発生しないとかなら納得出来るんです。
でも、わざわざ時間を決めて皆で集まって申し送りするのは、もう「拘束」なんじゃないかと思ってて。

小さな事なんですけど、
★残業はあってもいいのできっちり残業代が出る、申し送りも、始業時間から始めるか、早出が必要ならそこからちゃんと賃金が発生する。
★社員の場合、夜勤入りや明けが公休扱いにならない

これがクリアできる施設を探すことはこんなに難しいのか…と、最近落ち込んでいます。パートでもいいんです。
これまでグループホームに何件か見学に行きましたが、パートでもサービス早出をしているようなところばかりでした。


グループホームでは、★のような条件を満たすところを探すことは難しいですか？
また、ユニット型の特養はどうでしょうか。
社会福祉法人、民間、どっちがいいのかな…といつも考えています。
通勤できそうなところをしらみつぶしに見学していくしかないのでしょうか…。
施設の探し方や、ホームページ、求人、見学などで見た方がいいポイントなど、何でもいいのでアドバイスいただけないでしょうか…？

よろしくお願いします。

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