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就活中さん 22/01/24 05:50(更新日時)
エージェントに登録してスカウトが来た所に面接に行ってきました。メールでは、待遇面を考慮して下さる的なお話だったのですが、直接お話を伺うと、新卒レベルの給与でした。最低、このくらいは、給与が頂きたいと伝えてもいいものでしょうか？
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No.1 22/01/24 03:22 転職検討中さん1
最低希望というのは、エージェントに登録して、面接に行くまでに伝えておくものとはちがうんですか？ ある程度条件が合って、その上でスカウト企業の面接に応じるものかと思っていました
No.2 22/01/24 05:50 匿名さん2
どこの会社でも給与はその人の評価に比例します。新卒並みの給与だったということは、新卒と同じくらいの最低評価だったということでしょう。もちろん希望を伝える権利はありますが、そうすると相手側の心証が悪くなり採用されにくくなるのではないかと思います。仕事を積極的に自力で見つけて競争に勝ち抜いて採用される能力のある人なら比較的高給です。でもその能力がなく業者頼みになるような人はやはり低賃金にならざるを得ないでしょうね。
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