有給消化する日にち

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社会人さん（ 31 ♀ ）
21/02/14 22:15(更新日時)

退職にあたり有給消化することになりました。

34日間残っていて、全部使うか聞かれて微妙な空気になりました。

そのとき聞かれたのは事務の人で上司には１月残ってるんだよねと言われてそこはなにも言われませんでした。

転職については決まっておらず
手首を療養する時間をとりたいと思ってます。

会社側から少なく言われると思ってたので、全部といわれると取っていいものかわからず困ってます。

全部は一般的におかしいんでしょうか？

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No.3236007　21/02/14 21:57(スレ作成日時)

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No.1 21/02/14 22:01
通りすがり ( 50代 ♂ MQy1re )

次の転職先が決まってないなら、有給休暇を全部消化できるように退職日を決めれば大丈夫ですよ。
全部使う権利は、ちゃんとあります。

No.2 21/02/14 22:03
匿名さん2 ( ♀ )

私はパートですが、みんな退職する時は日数に関係なく全て有給消化してから退職しています。
てかそれが当たり前だと思っていました。

転職予定がないなら生活費のためにも全て有給消化した方がいいと思います。

No.3 21/02/14 22:15
匿名さん3

私は全部使いました。
みんなそうしてましたよ。
捨てるのもったいないから使っちゃう。

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