上司から嫌がらせ

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社会人さん( 26 ♀ )
21/01/29 13:38(更新日時)

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今アパレルの仕事をしていますが辞めようか悩んでいます。

今3年目になるのですが最近嫌気がさし、辞めたくたまりません。
最近やたら上司の指導が厳しくなり凄い視線を感じお仕事がしづらいです。
またエリアマネージャーがいるのですがその方からも嫌がらせ?を受けてます。
私と同僚がコンペで撮った写真があるのですが、その写真を写メで撮り入店レポートで載せていたのですが同僚の名前はあるのに私の名前は一切ありませんでした。これ完全な嫌がらせですよね?

また私はSLEという難病を持っているのですが、あまり知られてない病気の為、中々理解してもらえません。

今すぐに辞めれなくても勤務時間短縮や勤務日数を減らしたりしたいです。

これはパワハラにあたりますか?

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No.1 21/01/26 22:52
正社員さん1 

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主さんもその写メの子もどちらも雇用形態は同じですか?
写真を使う時は
今後もその人が働いているか
くらい考えて名前等載せると思います

特に嫌がらせとは思いませんが
SLEの事は会社に伝えていますか?
入社前から伝えていたのであれば、
少し嫌がらせに感じても仕方ないかなと思います

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