上司の機嫌、コミュニケーションを円滑にするのも仕事？

レス6　 HIT数 1264 あ+ あ-

悩める人（ 26 ♀ OOs1re ）
18/01/31 22:57(最終更新日時)

ミスがある人に対して上司が過剰に感情的になるタイプで困ってます。

やる気の問題、気持ちを示して下さい。

と上司はミスした人に言うのですが。
恐らく気持ちの問題ではなく正しい事務処理と接客のやり方と技術のように感じます。(仕事に望まれる事を正しく伝える事だと思うのですが。)

(´｀)…個人的に気持ち示して下さいと言われても困りますし、やることを伝えてほしいです。

恐らく店長は個人的に気を使って特別に扱ってほしいのかな？機嫌をとられるのがお好きなタイプでしたので。

どちらの機嫌をとりながら、ミスした人をフォローとニーズを伝える。

こういうのも仕事の内なんですかね。

(´ω｀)…

• 共感！0
• スレに返信

• ウォッチリストに追加