障害者雇用の同僚に辞めてほしい

結局、一度施設で何か事故が起こったら、「どうして障害者に見守りなんかさせていたんだ！！」となるのが世の中というもの。

どんなにきれいごと言っても、自分が大金出している利用者の立場だったら、ベストな人材を揃えて欲しい、見守り者は何かあった時にきちんと行動してくれる、不安にさせない人材を雇えと思うんでしょう。

現場で起こるリスクを想像するのも主たち職員の大事な仕事だろうから、改善すべきことが目の前にあって悩むのは十分理解できる。誰だって、優しくありたいと思うものだよ。好きで嫌な人間になるわけではない。

こういうスレを立てざるを得なかった、ここまでに至る経緯や過程も想像できる。我慢を超えて嫌な気持ちが芽生えた悲しさも、心理的なストレスや非情にならざるを得なくなった原因も。

職員が気持ちよく働ける職場になるよう、なんもできないけど体は壊さないようにな。