アスペルガー(かもしれない)人の教育(長文です)

No.3　13/08/20 07:19
名無し3 あ+あ-

大事なのはその人がアスペかどうかではなく、職場が困っているってことですよね。

余り酷いなら解雇すれば良いのでは？もっと上の方と相談して下さい。あと嫌なこといいますが、仕事をしないなら仕事与えなけりゃ良いのです。仕事のない職場っていづらいですし。ま、そういう空気を読める方かどうかにもよりますが💧