退職の処理

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社会人さん( 39 ♀ )
20/08/21 16:03(最終更新日時)

先月パート先を退職しました。最後の月は後半有休消化になるので、出勤は少なくなります。と店長とマネージャーから伝えられたのに、給与明細みたら有休分は支払われてませんでした。

慌てて問い合わせて、何とか時間はかかるけど支払って頂けるのですが、辞める前に有給の申請を自分でしなくてはいけなかったそうです。店長もマネージャーも当然私が申請してるものだと思っていたそうです。

自分でもそこに気が付かなかったのは良くないとは思いますが、モヤモヤしました。お金は頂けるので良いのですが、退職前の手続きは、こんなにセルフなものなのでしょうか?一言指示があっても良かったのでは、と思うのは他人に頼りすぎてるでしょうか。

No.3126736 20/08/21 15:10 

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