パートの労働基準
名無し
18/06/21 18:33(最終更新日時)
販売店のスタッフです。契約で土日勤務を含む週に4～5日パートと土日やすみの週2～3日のアルバイトとあります。
あるパートの方が家庭環境の変化で全くこれないわけではないですが土日勤務が他の方と比べ少なくなり、半年に一度くらいの頻度で夜勤があるのですがそれも出勤ができないと相談がありました。私はシフト管理する立場なので特にはっきりした規定があるわけではないのですが同じ契約の方からみて公平ではないのでパートより負担の少ないアルバイトの方がいいのではないかと話をしましたが納得されません。このご時世に贅沢なことですが店では人手は十分足りていてもっと働きたいとの声があがってるくらいなので働きたい方をもっと優先させてあげたいのですが皆同じパート契約なので差をつけることもできない状況です。同じようにシフト制で働いてる方ではどのように対応されてますか？
No.2664484 18/06/21 14:57
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