断っていいでしょうか
社会人（ 32 ♀ ）
14/09/14 09:05(最終更新日時)
悩んでいます。。30代主婦です。
フルタイムの仕事をしてます。
数ヶ月前に流産して、その後異常妊娠であったことが発覚し
月１で通院してます。
そうは手術後にずっと不正出血し、軽い生理痛や胸焼けがあったり。
調子のいい時ももちろんあります。
うちの職場は土日祝休みが基本ですが、日直もあり手当がでます。
みんなでまわしています。
希望者優先です。
日直の仕事はいつもの業務ではなく、一人になるためもともと大嫌いでした。
いつも日直決める時、いや過ぎてストレスでした。
流産後、体調も悪いので上司に相談して私の日直を無くすように担当課長に言ってもらいました。
しかし今月の日直を決める時、私にも声をかけてきました。
たまたま言ってきた日直の日は私の業務の締め日前日で複数の日直がいる日でした。
複数いるなら具合悪い時トイレへ行けるし締め日前なので受け入れましたが
一度OKしたので今後も声かかりそうです怖いです。
体調は前よりもいいのでもう大丈夫だと思いますが精神的にすごーーーく負担です。。
今後、断っていいでしょうか。。。
No.2137722 14/09/14 06:28
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